Q & A

よくある質問

未経験でも応募できますか?

選考の流れを教えてください。

新卒採用の選考は、WEB面接、適性検査、対面での面接の流れで進みます。
詳しい日程については、ご応募いただいた後にご案内いたします。

入社後の研修制度はありますか?

はい、あります。
入社後は先輩社員によるサポート体制のもと、業務の流れや必要な知識を一つずつ学んでいただきます。実務を通して経験を積みながら、着実に成長していくことができます。

職場見学はできますか?

大分市本社にお越しいただき、会社見学および休憩スペースにて先輩社員との質問会・懇談会を実施しています。
対面の会社説明会と同時に行う場合もあります。

残業はどれくらいありますか?

平均17.4時間程度です。

有給休暇は取得できますか?

はい、取得できます。
当社では有給休暇の取得を推進しており、社員の平均取得日数は年間11日です。プライベートも大切にできる環境です。

資格取得のサポートはありますか?

はい、あります。
業務に関連する資格取得を会社としてサポートしており、専門知識や技術力を高めながら成長できる環境です。

転勤はありますか?

転勤はありません。
地域に根差した企業のため、同じ地域で安心して長く働くことができます。

社内の雰囲気を教えてください。

先輩社員が後輩をしっかりサポートする、温かい雰囲気の職場です。
分からないことも気軽に質問でき、社員同士で協力しながら仕事を進めています。

どんな人が活躍していますか?

コミュニケーションを大切にしながら周囲と協力できる方が活躍しています。
また、責任感を持って課題に取り組み、論理的に考えて行動できる方が成長できる環境です。

Interview

先輩の声

東洋技術で活躍する先輩たちは、どんな想いで入社し、どのように成長してきたのでしょうか。
社会インフラを支える仕事のやりがい、大分で働く魅力、そして仕事を通じて感じる誇り。
先輩社員のリアルな声を通して、東洋技術で働く未来をぜひ想像してみてください

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